L'Arche à Grenoble
La communauté de l’Arche à Grenoble, créée en septembre 2010, compte 4 foyers accueillant des adultes en situation de handicap : 50 personnes en situation de handicap sont accueillies les sites de Grenoble, Meylan et La Tronche, en foyer de vie, foyer d'hébergement ou service d'activités de jour.
La vie est partagée au quotidien avec des salariés (35 ETP), des volontaires (12) et des bénévoles.
La communauté de l’Arche à Grenoble est affiliée à la fédération de l’Arche en France et adhère pleinement aux valeurs et aux 4 dimensions constitutives du projet fédératif : la dimension communautaire, la dimension professionnelle, la dimension spirituelle et la dimension d’ouverture.
Finalités :
Dans le cadre de l’identité et de la mission de l’Arche, du mandat de la communauté, et du Projet d’Etablissement, être garant de l’accompagnement des projets individuels des personnes accueillies et de la qualité de leur quotidien entre hébergement et activités en journée.
Missions :
Sous l’autorité du directeur, au sein d’un groupe accueillant 10 à 13 personnes avec un handicap :
1/ S’assurer du bien-être des personnes accueillies
• Supervision et mise en œuvre des projets personnalisés
• Supervision du suivi médical psychologique et paramédical
• Rencontre régulière avec les personnes en situation de handicap lors de réunions et ponctuellement, à leur demande.
2/ Soutenir et former l’équipe éducative
• Programmation et coordination de toutes les activités en hébergement et en atelier, 7/7 jours et 24/24 heures, y compris camps vacances.
• Organisation des réunions d'équipe, du planning des assistants et suivi des variables RH
• Suivi individuel de chaque assistant à fréquence régulière, y compris parcours d’integration, évaluation annuelle, besoin en formation
• Suivi des astreintes et de la règlementation (normes, règles, hygiène et sécurité)
3/Superviser la conformité des espaces foyer et atelier au regard des dispositions légales
• Supervision, mise en œuvre des consignes relatives à l'hygiène et à la sécurité
• Supervision de la gestion du foyer et de l’atelier : gestion du materiel, suivi budgétaire et réalisations
• Participation à la réflexion sur les Budgets Prévisionnels et à la demarche qualité
4/ Assurer les relations avec les familles et l’environnement
• Rencontre des représentants légaux et familles des personnes accueillies
• Veille au bon fonctionnement au Conseil de la Vie Sociale en lien avec le directeur
• Être en recherche de partenariat avec le secteur médico-social environnant et les institutions voisines
5/ Participer activement à la mise en oeuvre du projet associative dans une posture responsable
• Participer aux reunions de Codir et autres instances et porter le sens auprès de son équipe
• Réfléchir, coordonner et animer les temps communautaires
• Assurer les permanences cadres selon le planning
Une expérience en tant que manager d’équipe est fortement souhaitée pour ce poste.
Vous avez des capacités à animer et soutenir une équipe – ouverture d’esprit – esprit de décision – gestion des conflits.
Vos bonnes capacités d’organisation et d’anticipation, votre sens de l’écoute, votre bon relationnel, votre sens du travail et de la vie partagée avec les personnes accueillies ainsi que votre adhésion au projet associatif de l’Arche sont déterminants pour ce poste.
Une expérience dans l’éducatif et/ou une expérience en maisonnée sont un vrai atout